Tháng Công nhân năm 2019, với chủ đề “Mỗi Công đoàn cơ sở (CĐCS) – Một lợi ích đoàn viên” gắn với “Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động” và đợt thi đua cao điểm chào mừng 90 năm Ngày thành lập CĐ Việt Nam, LĐLĐ thành phố Quy Nhơn phát động đến các Cụm thi đua, CĐCS trực thuộc tổ chức hoạt động phong phú, thiết thực, tiết kiệm, hiệu quả; tập trung hướng về cơ sở, doanh nghiệp và người lao động (NLĐ), chăm lo tốt hơn đời sống NLĐ, phát huy vai trò của giai cấp công nhân, tổ chức CĐ. Đồng thời phát động sâu rộng và hiệu quả các phong trào thi đua, tăng cường phối hợp thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực thi pháp luật lao động và các chế độ chính sách đối với NLĐ. Tháng Công nhân đã thực sự tạo được dấu ấn và mang lại nhiều phúc lợi cho đoàn viên, NLĐ.
► Hướng về cơ sở
LĐLĐ thành phố Quy Nhơn tập trung chỉ đạo và tổ chức các hoạt động thiết thực đối với CNVCLĐ, nhất là CNLĐ trực tiếp tại các doanh nghiệp. Cụ thể, LĐLĐ thành phố tổ chức Lễ phát động hưởng ứng “Tháng Công nhân”, ôn lại ý nghĩa lịch sử của Ngày quốc tế Lao động 1.5 và lịch sử của phong trào công nhân quốc tế, truyền thống của giai cấp công nhân Việt Nam, CNVCLĐ thành phố; tôn vinh, biểu dương 40 CNVCLĐ tiêu biểu, tặng 94 suất quà cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn , bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp với tổng kinh phí là 42.000.000 đồng (UBMT thành phố Quy Nhơn trao tặng 50 suất (400.000 đồng/suất), LĐLĐ thành phố trao tặng 44 suất (500.000 đồng/suất)… Chỉ đạo các cấp CĐ trên địa bàn tổ chức đa dạng các hoạt động, phấn đấu mỗi CĐCS đều có hoạt động chăm lo lợi ích cho đoàn viên, phù hợp với điều kiện, nhu cầu thực tế của đơn vị và CNVCLĐ. Trong đó, tập trung chú trọng các hoạt động tuyên truyền giáo dục, đẩy mạnh thực hiện “Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động”, nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua, đăng ký thực hiện các đề tài, sáng kiến kinh nghiệm, công trình sản phẩm; tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ; kịp thời biểu dương, khen thưởng các điển hình tiên tiến; đẩy mạnh phát triển đoàn viên mới, xây dựng CĐCS vững mạnh và sôi nổi các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao.
Tặng quà cho đoàn viên CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn
Biểu dương khen thưởng đoàn viên, CNVCLĐ tiêu biều
Nhiều cảm xúc hân hoan, phấn khởi của đoàn viên, NLĐ nhân hoạt động sôi nổi và ý nghĩa của “Tháng công nhân”. Anh Nguyễn Văn Thoại, đội trưởng đội thi công Công ty TNHH Xây dựng Tân Phương bộc bạch: “Cảm giác thật hồi họp và vui sướng khi được CĐ thành phố biểu dương khen thưởng tại lễ phát động Tháng Công nhân, thể hiện sự ghi nhận và trân trọng của tổ chức CĐ đối với những nỗ lực đóng góp của CNLĐ trực tiếp tại doanh nghiệp. Với tôi, đây là thành quả đáng tự hào từ việc tích cực hưởng ứng các phong trào thi đua tại doanh nghiệp, từ đó tiếp tục nỗ lực làm việc, đóng góp vào sự phát triển bền vững của doanh nghiệp”. Chị Đặng Thị Thúy Phượng – công nhân Công ty Cổ phần Môi trường Đô thị Quy Nhơn vui mừng chia sẻ: “Tôi thực sự vinh dự và tự hào khi được thay mặt cho đội ngũ CNVCLĐ thành phố Quy Nhơn phát biểu hưởng ứng tại lễ phát động “Tháng công nhân” để bày tỏ sự biết ơn đến chính quyền, công đoàn các cấp, đó chính là nguồn động lực khích lệ đội ngũ CNLĐ chúng tôi hăng hái thi đua lao động sản xuất, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, lao động với chất lượng và hiệu quả cao”.Năm nay, với hàng loạt những hoạt động thiết thực, Tháng Công nhân thực sự là nguồn động viên, khích lệ CNVCLĐ thành phố vượt qua mọi khó khăn, hăng hái lao động, sản xuất, hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao, góp phần vào sự vững mạnh của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
► Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn cho NLĐ
Không khí sôi nổi Tháng Công nhân đã tạo được sức lan tỏa trong xã hội và thực sự có ý nghĩa đối với NLĐ. Với phương châm “Quyền lợi bảo đảm, phúc lợi tốt hơn”, trong Tháng Công nhân năm nay, các cấp CĐ thành phố đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực để chăm lo đoàn viên, CNVCLĐ. Nhiều chương trình gặp gỡ, giao lưu, đối thoại giữa lãnh đạo cấp ủy đảng, chính quyền các cấp, các chủ doanh nghiệp, người sử dụng lao động với NLĐ được tổ chức, việc kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách liên quan đến quyền lợi của CNVCLĐ được đẩy mạnh, nhất là nội dung thương lượng ký kết và thực hiện thỏa ước lao động tập thể, giao kết hợp đồng lao động, thực hiện các chế độ, chính sách đối với CNVCLĐ về tiền lương, tiền thưởng, BHXH, BHYT, BHTN; các hoạt động chăm lo tặng quà đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn…
Các hoạt động trong Tháng Công nhân
Sôi nổi các hoạt động văn hóa, thể thao hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2019 và chào mừng kỷ niệm 129 năm ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh 19/5được tổ chức, tiêu biểu như: Cụm thi đua số 4 (gồm 13 CĐCS) và Cụm thi đua số 5 (gồm 13 CĐCS) đã tổ chức hội thi tiếng hát đoàn viên CĐ;Cụm thi đua số 2 (gồm 13 CĐCS) và Cụm thi đua số 6 (gồm 11 CĐCS) tổ chức hội thi các trò chơi dân gian; Cụm thi đua số 5 (gồm 9 CĐCS) tổ chức hội thao; Cụm thi đua số 1 khối trường học (gồm 12 CĐCS) tổ chức Hội thi “Kể chuyện về tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; Cụm thi đua số 3 khối trường học (gồm 13 CĐCS) tổ chức Hội thi “Tìm hiểu thân thế và sự nghiệp của chủ tịch Hồ Chí Minh”; Cụm thi đua số 2 (gồm 6 CĐCS) tổ chức Hội thi “Đoàn viên công đoàn với bữa ăn gia đình”; Cụm thi đua số 4 các xã đảo, bán đảo (gồm 4 CĐCS) tổ chức “Hội thi thể dục thể thao và giao lưu văn nghệ trong đoàn viên công đoàn”… Đồng chí Đỗ Văn Định – Chủ tịch LĐLĐ thành phố Quy Nhơn cho biết: “Với những hoạt động thiết thực hướng mạnh về cơ sở, Tháng Công nhân đã được đông đảo CNVCLĐ nhiệt tình hưởng ứng. Phát huy những thành tích này, LĐLĐ thành phố sẽ tiếp tục chỉ đạo các Cụm thi đua, CĐCS duy trì, triển khai nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực, tạo động lực mạnh mẽ thúc đẩy tinh thần thi đua lao động, hoàn thành tốt nhiệm vụ ở cơ quan, đơn vị,góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụphát triển KT – XH thành phố”.
“Tháng công nhân” chỉ diễn ra trong vòng 31 ngày của tháng 5 nhưng giá trị của những hoạt động dành cho đoàn viên, NLĐ thành phố đã, đang và sẽ còn tiếp tục lan tỏa, mang đến không khí vui tươi, phấn khởi, hăng say học tập, lao động sản xuất cho CNVCLĐ, đặc biệt đoàn viên là CNLĐ sản xuất trực tiếp. Qua đó,làm ấm lòng đoàn viên, CNVCLĐ, tạo nên một Tết lao động thực sự của NLĐ, qua đó thể hiện vị trí, vai trò, sức mạnh lực lượng của tổ chức CĐ, tạo sức lan tỏa trong toàn xã hội.
Ánh Nguyệ
